×
Uses its own and third-party cookies to provide a better service and also ensures that the advertisements better match your preferences. If you use our website you agree with our cookie policy. Read more
close

Hi there, a new world is opening up for you on Habbox so don't hesitate to join us

Recrutement equipe administrative
Découvre la liste des différents postes à pourvoir...

 

Ouverture d'une session de recrutement afin de recruter de nouveaux administrateurs afin de compléter notre équipe.

Nous recrutons un référent animation, un référent événementiel, un référent architecture ainsi qu'un coordinateur communautaire. 

Le référent animation : Le référent animation est plus également appelé "Responsable animation". Il a à sa charge, le management de l'équipe d'animation et est également pilote de l'ensemble des animations réalisées sur l'hôtel (animation spécifique, animation, mini-jeux, jeux automatiques, etc). Le référent animation peut être amené à collaborer avec le référent événementiel sur différents projets ayant pour finalité de dynamiser l'hôtel. 

Le référent événementiel : Membre de l'équipe administrative, il a pour principale mission de divertir les joueurs à travers différentes occupations, à savoir la réalisation de soirées spéciales, les événements sur la durée, les concours, les quêtes, ... Il est le moteur d'une bonne ambiance sur Habbox. En contact direct avec la communauté, le référent événementiel doit véhiculer les valeurs de Habbox par le respect de la Habbox attitude. La maîtrise des wireds et des notions en architecture sont des éléments pouvant mettre en avant une candidature. Le référent événementiel est une personne qui déborde d'imagination afin de pouvoir mettre en place de nouveaux projets.

Le référent architecture : Le réferent architecture a pour principale mission d'assurer le relai dans le management du pôle architecture de l'équipe. Ayant des compétences solides en matière de construction, il est également un support dans la réalisation de différents types de mission en  lien avec l'architecture. Force de proposition, il peut également être amené à piloter des projets ayant pour finalité d'organiser des événements en lien avec l'architecture afin de promouvoir des outils ou de nouvelles catégories de mobiliers. L'architecture étant l'essence d'Habbox, ce poste est un poste clé au sein de l'équipe administrative ! 

Le coordinateur communautaire : Le coordinateur communautaire est un membre de l'équipe administrative d'Habbox. Il collabore étroitement avec le référent communication sur les stratégies de communication interne et externe. Il est référent de la communauté et se doit d'être proche de cette dernière afin de renforcer la relation staff-joueur. Il peut également être amené à réalisé des événements communautaires. Disponible, bon communicant et force de proposition, ces qualités font de lui un acteur majeur dans la transmission des informations. 

OÙ ET COMMENT POSTULER ?

Si les caractéristiques du poste te conviennent, tu peux alors dès à présent tenter ta chance en envoyant ta candidature. Elle doit représenter la personne que tu es, la présentation ainsi que l'orthographe doivent être soignées. Tu devras faire apparaître dans ta candidature les points suivants :
 
- Une présentation réelle et virtuelle : ton prénom, ton âge, ton pseudo sur Habbox, ta situation scolaire, tes centres d’intérêts (après avoir lu ta candidature je dois te connaître).
- Ton expérience dans le domaine : les ranks que tu as pu avoir, si oui en citant le poste que tu as eu et le rétro sur lequel tu as exercé. Lister toutes les commandes est une perte de temps plutôt qu’une utilité. Pour les personnes n’ayant jamais été staff, pas d’inquiétude, nous formons les nouvelles recrues sans aucune expérience tout comme les personnes ayant déjà une expérience dans le domaine.
- Ta motivation pour intégrer l’effectif de Habbox : pourquoi veux-tu intégrer l’équipe ? Pourquoi toi et pas un autre ?
- Tes qualités et tes défauts : fais-en part avec une sincérité, nous n’aimons pas avoir de mauvaises surprises.
- Tes horaires d’activité sur l’hôtel : Il faut être honnête et réaliste. Si tu souhaites devenir un membre de notre équipe, tu devras assumer certaines responsabilités et donc des plages horaires assez larges dans la mesure du possible.

QUE DIRE DE PLUS ?

Un staff n’est ni une bête de foire et encore moins un clown. Son travail doit être sérieux et rigoureux afin de pouvoir assurer son poste de la manière la plus professionnelle. Il est inutile de postuler si tu ne sais pas te canaliser et rester sérieux. N’oublie pas de rendre ta candidature intéressante, fais-le sortir de l’ordinaire ce qui le rendra plus agréable à lire. Réfléchis bien avant d’envoyer ta candidature. Nous contacterons les éventuels futurs-staffs sur Discord qui est la plateforme de communication utilisée par l’équipe.

Si tu penses correspondre à nos attentes, nous t’invitons à rédiger un CV montrant ton envie d’intégrer notre équipe. (cliquer sur le bouton afin de transmettre le CV).

Bonne chance à tous ! 

 

Comments Comments

There are no Comments yet.